名古屋の他の社会保険労務士事務所に面接に行ってから、社会保険労務士法人北見事務所にお越し下さい。比較すれば良さがわかります。顧客の数と質、職員数、給与レベル等々すべてにおいて、他の社会保険労務士とは比較になりません。
Hさん（2016年入社）
Mさん（2013年入社）
社会保険労務士法人北見事務所に入社した動機をMさんが話しています。
Tさん（2010年入社）
社会保険労務士法人北見事務所に入社した動機をTさんが話しています。
ちなみにまだ新人だった頃、Tさんはこんな話をしていました…。
Tさん（２０１０年７月入社）
「年金の資産計画やライフプランニングについてもっとお客様の要望に応えられるようになるのが目標です」
- この会社を選んだ理由は何ですか？
- 以前の職場では、企業の経理の仕事をしており、ステップアップとして社労士の資格を取得しました。この会社は社労士の資格を持った先輩が多く所属していることが魅力でしたね。
- 仕事のやりがいはどんなことですか？
- 実務経験はほとんどありませんでしたが、一つひとつ案件をこなし、経験を重ねていくうちに、要点をつかんだ仕事ができるようになってきました。
今は主に、個人の方からのご相談で、変動給付の手続きや健康保険関係の仕事をしています。コツコツと学んだ知識をもとにして、相談にきちんと応えられたときにやりがいを感じます。
- 事務所の雰囲気は？
- みなさん気さくで気取らない方ばかりの職場です。先輩方がそれぞれ得意分野をお持ちなので、多面的にアドバイスをもらえることがとても勉強になります。
- 今後の目標は？
- 社労士としてのスキルアップとして、ファイナンシャルプランナーの資格を取得することです。年金の資産計画やライフプランニングについて、もっとお客様の要望に応えられるようになるのが目標です。
- 応募する人に伝えたいことは？
- 不安もあるかと思いますが、目の前の仕事に誠意を持って取り組むことが第一歩だと思います。社労士の資格のみならず、経験の豊富な先輩ばかりなので、幅広く勉強できる職場ですよ。
Tさん（2010年入社）
社会保険労務士法人北見事務所に入社した動機を玉岡さんが話しています。
ちなみにまだ新人だった頃、Tさんはこんな話をしていました…。
Tさん（２０１０年１１月入社）
「次のステップは、自分の担当企業を持つことです。お客様の相談内容に合わせて、円滑に仕事ができるようになりたいです」
- この会社を選んだ理由は何ですか？
- 社労士の勉強を続けながら、資格を活かせる職場を探していました。
資格をもとに、実務を積んでスキルアップをしたいと考え、愛知県の中でも多くの社労士の資格を持った先輩のいるこの会社を選びました。
- 仕事のやりがいはどんなことですか？
- 現在は、先輩の担当している中小企業の総務・人事の書類業務を行っています。
事例を共有するための勉強会や、法改正に伴う情報交換などが常時行われており、勉強を重ねながら、仕事の幅を広げていくことにやりがいを感じています。
- 事務所の雰囲気は？
- 話しやすくうちとけやすい雰囲気があります。仕事の的確な指導はもちろん、初歩的なことでも根気よく教えてくれる社内風土があることは本当にありがたいですね。
- 今後の目標は？
- 次のステップは、自分の担当企業を持つことです。お客様の相談内容に合わせて、円滑に仕事ができるようになりたいです。また、コミュニケーションについて力不足を感じているので、先輩の電話対応などを見習って、スキルを学んでいきたいですね。
- 応募する人に伝えたいことは？
- 自分もそうでありたいと思っているのですが、情報を共有し、一緒に学ぼうという意志のある人、積極性を持っている人に向いている職場だと思います。
Sさん（2011年１月入社）
「吸収すること、身に付けることに上限はありません。それがやりがいですし、この仕事の大きな特徴だと思います」
- この会社を選んだ理由は何ですか？
- 一般事務の仕事をしながら社労士の勉強をしていました。小さな事務所が多い中で、この会社はお客様の数が多く、蓄積のある会社です。多種多様な事例に触れて、経験の場を踏めることが魅力でした。
- 仕事のやりがいはどんなことですか？
- 会社で請けている案件の数が多く、その範囲も広いです。吸収すること、身に付けることに上限はありません。それがやりがいですし、この仕事の大きな特徴だと思います。
- 事務所の雰囲気は？
- スキルアップについて、高い意識を持った職場です。少しでも疑問があれば教えてもらえますし、先輩方も努力されているのでとても活気がありますね。
- 今後の目標は？
- 資格があり知識があっても、お客様への対応するスキルは別物です。特に電話で相談をされる方からは、素早く的確な回答を求められています。お客様の相談に自分の言葉でわかりやすく説明できるようになることが目標です。
- 応募する人に伝えたいことは？
- ただ書類の手続きをこなすだけはなく、「なぜ」を考えながら仕事をすることで、理解の差が出てくるのだと思います。一緒に頑張りましょう！
